第99章 (第3/4页)

88章

    新来的人事部经理是我面试后聘用的，叫顾秋，今年三十三岁，工作室的员工都叫她顾姐。典型的职场女性，原是在外地一家私企做hr，因老公调到本市工作，她就也辞职跟了过来。

    顾姐办事一丝不苟，刚上任就要求所有员工统一着装。

    以前我是从来不要求这点的，员工穿私服自在随心工作有热情，就只是为每人订做了工作牌要求上班时间必须带着。

    毕恭曾因不绝于耳的高跟鞋声跟我抱怨过，非要所有女员工都穿平底鞋。我为这事，特意换掉了地毯也没换掉她们的鞋。

    然而顾姐告诉我，人性化管理并不是这样的。我喜欢她的直言纳谏，也尊重她的职权，便由着她去了。

    工装是订做的，我给出三种样式设计，开会举手表决后，通过的样式立马让服装厂赶制了出来。

    当站在楼上看着所有人穿着一样时，我感觉到了正规化的味道。

    顾姐将缺岗招聘完后还为我聘了一个服装设计助理，负责把我的手绘稿画成电子稿，根据我的指示修改图纸，标注工艺，面辅料说明，并为我收集整理设计资源，帮我与打版师之间进行资料文件的传输和沟通。

    我不太会指使人，好在贺凉眼里有活，帮我分担了不少任务量。他是学服装设计专业的大四学生，明年毕业，过来这里是带薪实习。